TSJ Regiones - Decisión

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

PODER JUDICIAL

Tribunal Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui
Barcelona, veintidós (22) de febrero de dos mil dieciséis (2016)
205º y 156º

ASUNTO: BP02-L-2015-000250
DEMANDANTE: SIMON ENRIQUE LOPEZ, venezolano, mayor de edad, titular de la cedula de identidad Nº V- 5.187.196.
APODERADOS JUDICIALES DE LA PARTE ACTORA: Abogados NAIMAR BETANCOURT SILVA, JOSE HIGINIO BALLESTEROS, RICARDO BELLORIN, FREDDY MILANO, FIDENCIA BALLESTEROS, JESUS ALFREDO REYES, NELSON SAAVEDRA, ANDRES PEREZ, LUIS JOSE ESCOBAR, inscritos en el Inpreabogado bajo los números, 162.607, 88.269, 80.669, 132.520, 133.931, 183.747, 179.917, 197.293 y 210.090, respectivamente.
DEMANDADA: DISTRIBUIDORA LUBRICON C.A. (DISLUBRICA), inscrita en el Registro Mercantil Tercero de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui en fecha 04 de julio de 1996, bajo el N° 42, Tomo A-23.
APODERADOS JUICIALES DE LA ACCIONADA: LEONARDO LEZAMA CHUCALA, y LEONARDO ANDRES POLICRONI ACOSTA, inscritos en el Inpreabogado bajo los nros. 95.365 y 94.628, respectivamente.
MOTIVO: COBRO DE DIFERENCIA DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS
SENTENCIA: DEFINITIVA

Concluida la sustanciación de la presente causa, previo cumplimiento de todas las formalidades tendentes a la celebración de la audiencia oral y pública de juicio en fecha 22 de enero de 2016, su prolongación el 5 de febrero de 2016 acto al que inasistió la parte demandada, concluida la misma se difirió el dispositivo del fallo, siendo dictado en fecha 16 del mismo mes y año, declarando PARCIALMENTE CON LUGAR la pretensión procesal incoada por el ciudadano SIMÓN ENRIQUE LÓPEZ en la causa que por cobro de diferencia de prestaciones sociales y otros conceptos laborales intentara en contra de la DISTRIBUIDORA LUBRICON, C.,A. (DISLUBRICA); estando dentro del lapso dispuesto por el artículo 159 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, se pasa a reproducir por escrito el fallo proferido, en los términos siguientes:
I
Alega la parte actora que inició su relación laboral en fecha 1 de agosto de 2004 como chofer de carga, devengando como último salario la suma de Bs. 5.591,40, es decir, la cantidad de Bs. 186,38, diarios, que eran cancelados semanalmente más un bono por concepto de viajes por transporte, pagado de manera reiterada y periódica todas las semanas, que dicha asignación está reflejada en los recibos de pago, señalando que la empresa no tomó en cuenta esa asignación y tampoco lo consideró parte del salario normal y de sus prestaciones sociales; que hasta el año 2012 ejecutó sus funciones en un horario de 7:30 a.m. a 9:00 p.m., ya que para ese tiempo se hacían habilitaciones para el traslado de las cargas a los diferentes puntos de entrega; que a partir del 2012 y hasta la fecha de culminación en el 2014 su horario fue de 7:30 a.m. a 6:30 p.m., afirmando que el hoy demandante laboraba más de 8 horas diarias, por lo que en su decir se generaron horas extras, las cuales no eran pagadas durante el tiempo que se produjeron. Prosigue afirmando, que la relación laboral finalizó en fecha 23 de enero de 2014 por despido del trabajador. Señalando que el 30 de abril de 2014 recibió por prestaciones sociales la suma de Bs. 82.697,30, lo que considera no se encuentra ajustado a los salarios reales devengados, ya que no se tomaron en cuenta las incidencias por concepto de bono de viaje, ni horas extras, así como tampoco fue pagada la indemnización por despido injustificado. Como consecuencia de lo anterior explica que su último salario mensual fue la suma de Bs. 5.591,40; que el salario normal incluía la bonificación por concepto de viajes, así como las horas extras. Con relación al salario integral, indica que los beneficios de utilidades y bono vacacional son, respectivamente, las sumas de 90 y 24 días. En relación a los conceptos adeudados, expone que tenía derecho a la diferencia de antigüedad, antigüedad adicional, intereses de antigüedad, diferencia por vacaciones y bono vacacional no disfrutadas por todos los periodos correspondientes a la relación laboral, en base al mínimo legal; diferencia de vacaciones y bono vacacional fraccionado; diferencia de utilidades por todo el tiempo que duró la relación laboral; diferencia de utilidades fraccionadas; horas extras trabajadas y no canceladas; indemnización por despido injustificado; aportes al seguro social, paro forzoso, conceptos estos dos últimos de los que afirma se le efectuaron los descuentos pero no fueron reportados a los institutos respectivos.
Agotadas las fases de sustanciación y mediación, ambas en el Juzgado Tercero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución de esta Circunscripción Judicial, vistas las posiciones antagónicas de las partes renuentes a un arreglo, se ordenó la remisión de la causa a la fase de juzgamiento, previa la incorporación de las pruebas y el transcurso del lapso a los fines de dar contestación a la demanda, no habiéndose presentado el correspondiente escrito de contestación, por lo que en principio y en aplicación de lo preceptuado en la parte final del artículo 135 de la ley adjetiva laboral, se tiene a la empresa por confesa, siempre que no se contraria a derecho la pretensión de la parte actora.
Así pues y conforme lo ha establecido la jurisprudencia pacífica del Tribunal Supremo de Justicia sobre el punto, se procedió a fijar la oportunidad para que tuviera lugar la audiencia de juicio, a los fines de debatir sobre las pruebas ofertadas por las representaciones judiciales de ambas partes, teniendo lugar su instalación en fecha 22 de enero de 2016, incompareciendo al representación de la demandada a su prolongación el 5 de febrero de 2016, confirmándose así la confesión de los hechos narrados por la parte actora, correspondiendo el análisis de las probanzas traídas a los autos.
PRUEBAS PROMOVIDAS POR LA PARTE ACTORA SIMON LOPEZ:
DOCUMENTALES promovida en el numeral I, de su escrito promocional, contentivas desde la letra a hasta la f. Ninguna fue expresamente atacada por la representación de la accionada, por ende el Tribunal las aprecia en la forma siguiente:
A-1 al A-150, recibos de pago a nombre del accionante en los que se indica lo percibido por éste en el periodo indicado, se aprecia que los mismos presentan periodicidad semanal, los conceptos contemplados en el formato son los siguientes: Salario básico, días de descanso, días feriados, día feriado laborado y ajuste de viáticos; en los recibos de manera continua se observan pagos de concepto de salario básico y día de descanso; de manera contingente: el pago de días feriados. En marzo de 2007, en los formatos deja de aparecer el concepto ajuste de viáticos y se refleja el de bonificaciones y éste desaparece en abril de 2008, colocándose el saldo de gastos, para octubre de 2010 pasa a señalarse como bonificación por viajes y hasta el final de la secuencia presentada (2014), apareciendo un monto reflejado de tales bonificaciones en cada recibo; intercalados entre los recibos de pagos y en las datas indicadas, se aprecian planillas de depósitos bancarios a la cuenta corriente nro. 0105110567110056775 del Banco Mercantil en la que el titular es Enrique López, para octubre de 2008 comienza a colocarse como nombre el de Simón Enrique López, indicándose como depositantes el mismo Enrique López, Meribis Cardillicho, Manetti González y DISLUBRICA, las sumas indicadas en ciertos casos coinciden con las descritas en los recibos del periodo donde aparecen anexadas. Las documentales en referencia, vistas las deposiciones de las partes, merecen valor probatorio y de ellas se evidencian los hechos referidos.
Marcada B1 recibo fechado el 30 de abril de 2014, por concepto de pago de prestaciones sociales por la suma de Bs. 62.694,17, el cual merece valor probatorio por no haber sido atacado, interesando a la causa el hecho referido.
Marcada C1 constancia de trabajo, con igual valor probatorio por no haberse atacado y evidencia que la empresa DISLUBRICA indica que el accionante es trabajador en el tiempo que abarca desde el 1 de agosto de 2004 al 21 de enero de 2014.
Marcada D1 impresión de pantalla del IVSS referente a la cuenta del trabajador demandante, en la que aparece con estado cesante, como fecha de egreso de 1 de marzo de 2014, así como las semanas cotizadas. Con igual valor probatorio dado que no fue embestida.
Marcada con la letra E1, documental intitulada INFORMACIÓN DE LA EMPRESA REGISTRADA, si bien no atacada, la misma nada aporta a la causa.
Los recibos marcados F.1 y F.2 emanan de terceras personas no ratificados en autos por lo que no son apreciados.
EXHIBICION DE DOCUMENTOS: se requirió a la empresa demandada exhibiera los instrumentos siguientes:
1.- Libros de contabilidad, manifiesta el apoderado judicial que no tienen los libros. No fueron exhibidos, no obstante la promoverte no realizó afirmación alguna sobre el contenido de dicho libro y que eventualmente habrían merecido valor probatorio, dada la no presentación, no habiendo procedido así no aplican las consecuencias jurídicas.
2.- Exhibición de los recibos de pagos; alegando la demandada que los mismos constan en el expediente, y ellos no desconocen la relación laboral; afirmación que es corroborada por el Tribunal, apreciando que ya hubo pronunciamiento sobre el valor probatorio de dichas instrumentales.
3.- Exhibición de los libros de vacaciones desde el 2004 al 2014; manifiesta la demandada que no se llevan esos libros; efectuando la parte actora sus observaciones y solicitando se aplique la consecuencia jurídica del articulo 82 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. Al respecto es de advertir que la exhibición no evidencia hechos negativos, pues los mismos no son objeto de prueba, en dado caso sería carga de la empresa, en el supuesto de haberse proclamado solvente sobre el punto, constatarlo, pero no puede atribuirse a la falta de exhibición de tales documentales la consecuencia jurídica de insolvencia de la empresa respecto a tales conceptos.
4) Exhibición de los sellos. Sobre esta exhibición se observa que el apostillamiento de la promovente fue la de evidenciar la autenticidad del sello colocado en la instrumental marcada B.1, cuya trascendencia probatoria para la causa quedó supra establecida.
5) Exhibición de contratos ejecutados por la demanda, sin observaciones de las partes.
6.- Registro Nacional de Contratista, sin observaciones por las partes, consignado la demandada copia simple de la información de registro de empresas, la cual consta al expediente y nada aporta a la resolución de la presente causa.
Fueron requeridos informes a:
1.- INSTITUTO VENEZOLANO DE LOS SEGUROS SOCIALES, OFICINA PRINCIPAL CALLE LAS FLORES, FRENTE AL BANCO INDUSTRIAL DE VENEZUELA, CASCO CENTRAL, PUERTO LA CRUZ.
2.- SUPERINTENDENCIA DE LAS INSTITUCIONES DEL SECTOR BANCARIO, para que as u vez requiera información a:
A- A la entidad Bancaria BANCO DE VENEZUELA.
B.- A la entidad Bancario BANCO MERCANTIL
C.- A la entidad Bancaria BANCO MERCANTIL
3.- SERVICIO NACIONAL INTEGRADO DE ADMINISTRACION INTEGRADO DE ADMINISTRACION ADUANERA Y TRIBUTARIA (SENIAT
4.- REGISTRO NACIONAL DE CONTRATISTA (RNC), ubicada en la Torre oeste parque Central, Piso 6, av. Lecuna, Caracas. O en su defecto al Registro Nacional de Contratista.
5.- INSTITUTO NACIONAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE TERRESTRE (INTTT) o en su defecto al INSTITUTO NACIONAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE TERRESRE (INTTT).
6.- BOLIVARIANA DE PUERTOS (BOLIPUERTOS) S.A.

TESTIMONIALES fueron ofertados como testigos los ciudadanos GUSTAVO ALEXANDER SALAZAR ROJAS, ALEXIS JOSÉ ZAPATA, WILFREDO VICENTE VILLALVA PINO, DIONI RODRÍGUEZ GUAICURVA, JUAN ALEXANDER RODRÍGUEZ CEBALLOS, no compareciendo ninguno de ellos, el acto de sus deposiciones fue declarado desierto, por lo que no hay consideración alguna que hacer.
PRUEBAS PROMOVIDAS POR LA DEMANDADA: sociedad mercantil DISTRIBUIDORA LUBRICON C.A. (DISLUBRICA):
DOCUMENTALES promovidas en el CAPITULO I
La carta de renuncia marcada con la letra B, fue desconocida, siendo que la promoverte no insistió en hacerla valer ni su autenticidad pudo verificarse por otros medios de pruebas el Tribunal debe desecharla.
La planilla de liquidación de prestaciones sociales, marcada C, la misma merece valor probatorio y evidencia que se indica que la relación laboral inició el 1 de agosto de 2004 y finalizó el 22 de enero de 2014, (9 años, 5 meses y 21 días), al trabajador le fueron pagados al finalizar la relación laboral los conceptos de antigüedad, días de salario por años de servicios, intereses sobre prestaciones (fideicomiso desde el año 2013), vacaciones y bono vacacional del año 2014 (enero), utilidades del año 2014 (enero), intereses de mora sobre prestaciones, para un total de Bs. 82.697,30, menos unas deducciones de Bs. 20.003,13, dieron un neto recibido de Bs. 82.697,30. Que la antigüedad fue pagada a razón de 30 días por año y en base al salario promedio de los últimos 6 meses, que se le pagaron 2 días de salario adicional por el tiempo de duración de la relación laboral. También como parte de dicha instrumental se aprecia copia de comprobante de egreso por la suma en cuestión, el cual también merece valor probatorio y copia del recibo de lo pagado sobre el que el Tribunal ya se pronunció con anterioridad.
En cuanto a las documentales marcadas D, se trata de los recibos de pago de nómina sobre cuyo debate debió celebrarse la prolongación de audiencia de juicio de fecha 5 de febrero de 2016 a la que incompareció la empresa accionada, en razón de lo cual la representación advirtió no debatir sobre las probanzas restantes, este Tribunal considera con valor probatorio tales recibos dada la similitud de redacción e información con los aportados como anexos marcados A por la parte actora.
La solicitud de INFORMES promovida en el CAPITULO III, se ordenó oficiar a:
1.- Al BANCO MERCANTIL.
No constan en el expediente las resultas de tales informe, por lo que no hay consideración que hacer.
TESTIMONIALES de los ciudadanos EDGAR CAMPOS, VICTOR VASQUEZ, no consta que hayan rendido su declaración, por lo que no hay consideración que hacer.
II
Establecido el valor de las probanzas aportadas a los autos por ambas partes, este Tribunal a los fines de proferir su fallo aprecia que en el caso analizado se ha configurado la confesión ficta de la empresa accionada, dado el hecho de no presentar el correspondiente escrito de contestación, así como su incomparecencia a la prolongación de la audiencia de juicio de fecha 5 de febrero de 2016.
De esa manera, a los fines de dictar su fallo y previo el análisis de las pruebas aportadas, buscando establecer la conformidad en derecho de la pretensión accionada, se concluye que la confesión abarcó los siguientes hechos:
La existencia de la relación laboral, entre el 1 de agosto de 2004 y el 22 de enero de 2014, por 9 años 5 meses y 21 días.
La relación laboral finalizó por despido injustificado del hoy demandante.
El básico salario final fue la suma mensual de Bs. 5.591,40. A los fines del salario normal, debe adicionársele las otras percepciones de tipo regular y permanente y extraordinario consideradas por la ley a los fine salariales, de las cuales, en los recibos sólo se cuentan las bonificaciones por viaje que durante la relación laboral recibió distintos nombres, respecto a las horas extras, si bien la confesión incurrida por la empresa se extiende a tal hecho, no menos cierto es que exclusivamente debe entenderse hasta el límite máximo anual de 100 horas, pues, el trabajador no logró evidenciar que laborara por encima de dicho tope, tómese en cuenta que la carga probatoria respecto a los hechos reclamados de manera exhorbitante recae sobre quien los alegue, por lo que a los fines de salario normal se considerará las horas extras en su número máximo anual (100 horas anuales), el que se prorrateará de manera mensual (8,33 horas mensuales). A los fines del salario integral, esto es, el que se obtiene de adicionar al salario normal las alícuotas correspondientes al bono vacacional y utilidades se advierte que aún cuando recayó la confesión sobre las cifras libeladas, el Tribunal observa que: respecto al bono vacacional, el cómputo del beneficio lo inició el actor en el mínimo de ley para los dos primeros periodos (2004/2005 2005/2006), según la entonces vigente Ley Orgánica del Trabajo (7 y 8 días, respectivamente), y sin explicación lo eleva a 17 días a partir de 2006/2007, así pues, el Tribunal considera que debe mantenerse el mínimo de ley, considerando las leyes sustantivas laborales vigentes en cada momento, esto es: partiendo del periodo 2004/2005 en 7 días y adicionar uno por cada año de duración del vínculo laboral hasta, tomando en consideración que para el lapso 2011/2012, entra en vigencia la nueva ley sustantiva laboral estableciendo para el bono vacacional, el mínimo en 15 días y a partir de ahí una progresión de uno por año. En lo atinente a las utilidades, se indicaron en 45 días para los dos primeros periodos y 90 días para los restantes, siendo que en ambos casos se encuentra dentro de los límites legales, es esa la cantidad de días que se considera a los fines de establecer el salario integral.
De esa manera, se procede a establecer el salario devengado por el trabajador en el curso de la relación laboral, tomando en consideración la información contenida en los recibos salariales aportados por ambas partes y en base al principio de que es carga de la empresa evidenciar el real monto salarial, en razón de lo cual la información no aportada en los recibos será suplida con el salario básico suministrado por la parte actora en su escrito libelar, agregando las bonificaciones tanto libeladas, dado el hecho de que efectivamente quedó demostrado que se trata de una percepción regular y permanente, según se desprende de los listines de pago de salarios, del mismo modo se consideran las horas extras por las razones supra expuestas:

MES 1 SEMANA 2 SEMANA 3 SEMANA 4 SEMANA TOTAL VALOR HORA EXTRA CANTIDAD DE HORA EXTRA MENSUAL SALARIO MENSUAL
Ago-04 156 144 156 96 552 34,5 8,33 287,39 839,39
Sep-04 156 156 228 153,82 693,82 43,36375 8,33 361,22 1055,04
Oct-04 202,23 180,39 148,66 213,18 744,46 46,52875 8,33 387,58 1132,04
Nov-04 180,9 156 240 72 648,9 40,55625 8,33 337,83 986,73
Dic-04 216 204 180 144 744 46,5 8,33 387,35 1131,35
Ene-05 180 216 168 195 759 47,4375 8,33 395,15 1154,15
Feb-05 168 240 288 216 912 57 8,33 474,81 1386,81
Mar-05 195 299 117 260 871 54,4375 8,33 453,46 1324,46
Abr-05 234 273 195 182 884 55,25 8,33 460,23 1344,23
May-05 260 273 169 143 845 52,8125 8,33 439,93 1284,93
Jun-05 182 273 156 221 832 52 8,33 433,16 1265,16
Jul-05 260 182 312 299 1053 65,8125 8,33 548,22 1601,22
Ago-05 221 195 260 182 858 53,625 8,33 446,70 1304,70
Sep-05 195 145 104 91 535 33,4375 8,33 278,53 813,53
Oct-05 208 247 338 208 1001 62,5625 8,33 521,15 1522,15
Nov-05 130 150 150 163 593 37,0625 8,33 308,73 901,73
Dic-05 120 150 150 150 570 35,625 8,33 296,76 866,76
Ene-06 150 200 255 255 860 53,75 8,33 447,74 1307,74
Feb-06 320 405 315 370 1410 88,125 8,33 734,08 2144,08
Mar-06 315 90 195 145,23 600 37,5 8,33 312,38 912,38
Abr-06 1991,03 124,44 8,33 1036,58 3027,61
May-06 2962,45 185,15 8,33 1542,33 4504,78
Jun-06 4607,12 287,95 8,33 2398,58 7005,70
Jul-06 3358,3 209,89 8,33 1748,41 5106,71
Ago-06 5653,57 353,35 8,33 2943,39 8596,96
Sep-06 8490,29 530,64 8,33 4420,26 12910,55
Oct-06 3226,39 201,65 8,33 1679,74 4906,13
Nov-06 6165,24 385,33 8,33 3209,78 9375,02
Dic-06 3266,54 204,16 8,33 1700,64 4967,18
Ene-07 521,12 570,12 541,66 119,59 1752,49 109,53 8,33 912,39 2664,88
Feb-07 598,66 369,5 316,48 119,59 1404,23 87,76 8,33 731,08 2135,31
Mar-07 708,33 737,66 285,03 236,79 1967,81 122,99 8,33 1024,49 2992,30
Abr-07 198,33 460 261,11 462,02 1381,46 86,34 8,33 719,22 2100,68
May-07 333,58 479,93 480,71 657,82 1952,04 122,00 8,33 1016,28 2968,32
Jun-07 407,38 375,63 591,11 403,61 1777,73 111,11 8,33 925,53 2703,26
Jul-07 315,87 244,19 509,08 591 1660,14 103,76 8,33 864,31 2524,45
Ago-07 272,08 550,34 663,31 660,86 2146,59 134,16 8,33 1117,57 3264,16
Sep-07 595,07 575,4 476,3 372,4 2019,17 126,20 8,33 1051,23 3070,40
Oct-07 237,44 214,4 433,83 424,8 1310,47 81,90 8,33 682,26 1992,73
Nov-07 425,72 410,53 391,63 696,7 1924,58 120,29 8,33 1001,98 2926,56
Dic-07 329,12 382,17 532,13 398,07 1641,49 102,59 8,33 854,60 2496,09
Ene-08 119 347,93 889,49 417,92 1774,34 110,90 8,33 923,77 2698,11
Feb-08 361 571,62 836,65 800,17 2569,44 160,59 8,33 1337,71 3907,15
Mar-08 614 799,5 251,25 266,05 1930,8 120,68 8,33 1005,22 2936,02
Abr-08 494 643,29 614,1 784,48 2535,87 158,49 8,33 1320,24 3856,11
May-08 893,45 535 956,49 911,59 3296,53 206,03 8,33 1716,26 5012,79
Jun-08 566,64 637 898,92 706,36 2808,92 175,56 8,33 1462,39 4271,31
Jul-08 520,95 520,95 698,83 171,43 1912,16 119,51 8,33 995,52 2907,68
Ago-08 472,68 690,14 415 462,23 2040,05 127,50 8,33 1062,10 3102,15
Sep-08 394,57 390 352,91 453,02 1590,5 99,41 8,33 828,05 2418,55
Oct-08 460 547,97 325,19 558,27 1891,43 118,21 8,33 984,73 2876,16
Nov-08 435,05 624 514,09 540,12 2113,26 132,08 8,33 1100,22 3213,48
Dic-08 660,52 648 510,76 143,451 1962,731 122,67 8,33 1021,85 2984,58
Ene-09 30 367,6 558,57 143,451 1099,621 68,73 8,33 572,49 1672,11
Feb-09 561 176,1 176,1 176,1 1089,3 68,08 8,33 567,12 1656,42
Mar-09 123 348,46 226,88 480,33 1178,67 73,67 8,33 613,65 1792,32
Abr-09 193 826,25 586,92 416,47 2022,64 126,42 8,33 1053,04 3075,68
May-09 938 900,82 1007,69 662,14 3508,65 219,29 8,33 1826,69 5335,34
Jun-09 473 913,63 769,29 582,64 2738,56 171,16 8,33 1425,76 4164,32
Jul-09 1028 461,21 589,5 691,03 2769,74 173,11 8,33 1442,00 4211,74
Ago-09 481,83 365 362,26 365,75 1574,84 98,43 8,33 819,90 2394,74
Sep-09 641 360,4 372,1 634,29 2007,79 125,49 8,33 1045,31 3053,10
Oct-09 447,14 691 473,68 593,69 2205,51 137,84 8,33 1148,24 3353,75
Nov-09 778,57 524 415,24 430,87 2148,68 134,29 8,33 1118,66 3267,34
Dic-09 561,43 651 757,14 288,64 2258,21 141,14 8,33 1175,68 3433,89
Ene-10 573 345,18 1365 794 3077,18 192,32 8,33 1602,06 4679,24
Feb-10 881,43 416 813,13 758 2868,56 179,29 8,33 1493,44 4362,00
Mar-10 751,61 948,46 261,77 202,74 2164,58 135,29 8,33 1126,93 3291,51
Abr-10 277 787,32 645,69 783,11 2493,12 155,82 8,33 1297,98 3791,10
May-10 950 871,69 812,86 690,06 3324,61 207,79 8,33 1730,88 5055,49
Jun-10 789 669,98 1190 819,39 3468,37 216,77 8,33 1805,72 5274,09
Jul-10 598,57 582 1136,19 1282,86 3599,62 224,98 8,33 1874,05 5473,67
Ago-10 625,89 331 310,24 984,29 2251,42 140,71 8,33 1172,15 3423,57
Sep-10 293,86 1121,53 659 362,04 2436,43 152,28 8,33 1268,47 3704,90
Oct-10 1258,57 1532,91 877 1389,35 5057,83 316,11 8,33 2633,23 7691,06
Nov-10 785,2 641,43 971,28 695,71 3093,62 193,35 8,33 1610,62 4704,24
Dic-10 1681,54 1259,74 328,41 328,41 3598,099 224,88 8,33 1873,26 5471,36
Ene-11 880,43 965,48 1247,06 328,41 3421,38 213,84 8,33 1781,26 5202,64
Feb-11 657,61 810,57 1164,75 328,41 2961,34 185,08 8,33 1541,75 4503,09
Mar-11 1641,43 1084,19 1500,2 1849,5 6075,32 379,71 8,33 3162,96 9238,28
Abr-11 1252,29 623,79 2016 384,31 4276,39 267,27 8,33 2226,40 6502,79
May-11 612,57 663,29 1402,93 1953,14 4631,93 289,50 8,33 2411,50 7043,43
Jun-11 1409,87 1332,77 523,48 524,6 3790,72 236,92 8,33 1973,54 5764,26
Jul-11 1683,43 883,14 1295,55 1878,57 5740,69 358,79 8,33 2988,75 8729,44
Ago-11 1053,79 1187,71 1874,43 1461 5576,93 348,56 8,33 2903,49 8480,42
Sep-11 1519,21 451,34 694,64 809 3474,19 217,14 8,33 1808,75 5282,94
Oct-11 1134,93 1662,29 575,69 893,36 4266,27 266,64 8,33 2221,13 6487,40
Nov-11 991,21 878,36 1603,43 541,41 4014,41 250,90 8,33 2090,00 6104,41
Dic-11 1214,93 1194,93 893,36 361,251 3664,471 229,03 8,33 1907,82 5572,29
Ene-12 361,2513 299,43 980,5 1157,79 2798,971 174,94 8,33 1457,21 4256,19
Feb-12 1011,29 834,71 1218,57 626,8 3691,37 230,71 8,33 1921,82 5613,19
Mar-12 1538,31 1026,5 2098,89 1971,2 6634,9 414,68 8,33 3454,29 10089,19
Abr-12 1676,5 1245,7 879,73 1431,25 5233,18 327,07 8,33 2724,52 7957,70
May-12 751,79 993,2 1512,7 909,04 4166,73 260,42 8,33 2169,30 6336,03
Jun-12 779,38 900,2 1073,2 1835,5 4588,28 286,77 8,33 2388,77 6977,05
Jul-12 1115,1 916,54 356,06 1108,7 3496,4 218,53 8,33 1820,31 5316,71
Ago-12 1095,04 794,04 1351,1 823,04 4063,22 253,95 8,33 2115,41 6178,63
Sep-12 1089,48 1444,7 1243,75 428,75 4206,68 262,92 8,33 2190,10 6396,78
Oct-12 814 933,75 787 1692,1 4226,85 264,18 8,33 2200,60 6427,45
Nov-12 1349,15 1186,75 1270,5 1473 5279,4 329,96 8,33 2748,59 8027,99
Dic-12 1081,5 1572,75 786,75 1180,9 4621,9 288,87 8,33 2406,28 7028,18
Ene-13 477,7547 477,7547 660,75 960,75 2577,009 161,06 8,33 1341,66 3918,66
Feb-13 1810,5 811,13 1541,75 2012,5 6175,88 385,99 8,33 3215,32 9391,20
Mar-13 1359,75 939 455,38 764 3518,13 219,88 8,33 1831,63 5349,76
Abr-13 2398,5 2391,3 442,25 409,5 5641,55 352,60 8,33 2937,13 8578,68
May-13 546 1320,15 1498,2 1539,8 4904,15 306,51 8,33 2553,22 7457,37
Jun-13 192,95 1881,2 1479,8 1464,7 5018,65 313,67 8,33 2612,83 7631,48
Jul-13 1677,7 1197,7 1115,8 1744,6 1613,1 100,82 8,33 839,82 2452,92
Ago-13 1419,8 577,8 2225 1439,8 1355,99 84,75 8,33 705,96 2061,95
Sep-13 1257,27 2241,38 1232,18 1749,58 6480,41 405,03 8,33 3373,86 9854,27
Oct-13 450,46 394,05 1950,98 868,36 3663,85 228,99 8,33 1907,49 5571,34
Nov-13 814,38 1418,2 781,3 2211 5224,88 326,56 8,33 2720,20 7945,08
Dic-13 465,55 1222,3 713 763,07 3163,92 197,75 8,33 1647,22 4811,14
Ene-14 1304,66 1304,66 1304,66 1304,66 5218,64 326,17 8,33 2716,95 7935,59
TOTAL 168966,28

Partiendo del principio de la carga probatoria y que corresponde al patrono establecer el monto salarial devengado, las zonas coloreadas se corresponden con el salario básico libelado, ya que no se evidenció la percepción de la bonificación extraordinaria incluida en el monto referido por la parte actora.
Siendo el siguiente el monto la escala salarial integral que correspondía al otrora trabajador:
MES SALARIO MENSUAL salario diario alícuota de bono vacacional utilidades salario integral
Ago-04 839,39 27,98 0,54 3,50 32,02
Sep-04 1055,04 35,17 0,68 4,40 40,25
Oct-04 1132,04 37,73 0,73 4,72 43,19
Nov-04 986,73 32,89 0,64 4,11 37,64
Dic-04 1131,35 37,71 0,73 4,71 43,16
Ene-05 1154,15 38,47 0,75 4,81 44,03
Feb-05 1386,81 46,23 0,90 5,78 52,90
Mar-05 1324,46 44,15 0,86 5,52 50,53
Abr-05 1344,23 44,81 0,87 5,60 51,28
May-05 1284,93 42,83 0,83 5,35 49,02
Jun-05 1265,16 42,17 0,82 5,27 48,26
Jul-05 1601,22 53,37 1,04 6,67 61,08
Ago-05 1304,7 43,49 0,97 5,44 49,89
Sep-05 813,53 27,12 0,60 3,39 31,11
Oct-05 1522,15 50,74 1,13 6,34 58,21
Nov-05 901,73 30,06 0,67 3,76 34,48
Dic-05 866,76 28,89 0,64 3,61 33,15
Ene-06 1307,74 43,59 0,97 5,45 50,01
Feb-06 2144,08 71,47 1,59 8,93 81,99
Mar-06 912,38 30,41 0,68 3,80 34,89
Abr-06 3027,61 100,92 2,24 12,62 115,78
May-06 4504,78 150,16 3,34 18,77 172,27
Jun-06 7005,7 233,52 5,19 29,19 267,90
Jul-06 5106,71 170,22 3,78 21,28 195,28
Ago-06 8596,96 286,57 7,16 35,82 329,55
Sep-06 12910,55 430,35 10,76 53,79 494,90
Oct-06 4906,13 163,54 4,09 20,44 188,07
Nov-06 9375,02 312,50 7,81 39,06 359,38
Dic-06 4967,18 165,57 4,14 20,70 190,41
Ene-07 2664,88 88,83 2,22 11,10 102,15
Feb-07 2135,31 71,18 1,78 8,90 81,85
Mar-07 2992,3 99,74 2,49 12,47 114,70
Abr-07 2100,68 70,02 1,75 8,75 80,53
May-07 2968,32 98,94 2,47 12,37 113,79
Jun-07 2703,26 90,11 2,25 11,26 103,62
Jul-07 2524,45 84,15 2,10 10,52 96,77
Ago-07 3264,16 108,81 3,02 13,60 125,43
Sep-07 3070,4 102,35 2,84 12,79 117,98
Oct-07 1992,73 66,42 1,85 8,30 76,57
Nov-07 2926,56 97,55 2,71 12,19 112,46
Dic-07 2496,09 83,20 2,31 10,40 95,91
Ene-08 2698,11 89,94 2,50 11,24 103,68
Feb-08 3907,15 130,24 3,62 16,28 150,14
Mar-08 2936,02 97,87 2,72 12,23 112,82
Abr-08 3856,11 128,54 3,57 16,07 148,17
May-08 5012,79 167,09 4,64 20,89 192,62
Jun-08 4271,31 142,38 3,95 17,80 164,13
Jul-08 2907,68 96,92 2,69 12,12 111,73
Ago-08 3102,15 103,41 3,16 12,93 119,49
Sep-08 2418,55 80,62 2,46 10,08 93,16
Oct-08 2876,16 95,87 2,93 11,98 110,79
Nov-08 3213,48 107,12 3,27 13,39 123,78
Dic-08 2984,58 99,49 3,04 12,44 114,96
Ene-09 1672,11 55,74 1,70 6,97 64,41
Feb-09 1656,42 55,21 1,69 6,90 63,80
Mar-09 1792,32 59,74 1,83 7,47 69,04
Abr-09 3075,68 102,52 3,13 12,82 118,47
May-09 5335,34 177,84 5,43 22,23 205,51
Jun-09 4164,32 138,81 4,24 17,35 160,40
Jul-09 4211,74 140,39 4,29 17,55 162,23
Ago-09 2394,74 79,82 2,66 9,98 92,46
Sep-09 3053,1 101,77 3,39 12,72 117,88
Oct-09 3353,75 111,79 3,73 13,97 129,49
Nov-09 3267,34 108,91 3,63 13,61 126,16
Dic-09 3433,89 114,46 3,82 14,31 132,59
Ene-10 4679,24 155,97 5,20 19,50 180,67
Feb-10 4362 145,40 4,85 18,18 168,42
Mar-10 3291,51 109,72 3,66 13,71 127,09
Abr-10 3791,1 126,37 4,21 15,80 146,38
May-10 5055,49 168,52 5,62 21,06 195,20
Jun-10 5274,09 175,80 5,86 21,98 203,64
Jul-10 5473,67 182,46 6,08 22,81 211,34
Ago-10 3423,57 114,12 4,12 14,26 132,50
Sep-10 3704,9 123,50 4,46 15,44 143,39
Oct-10 7691,06 256,37 9,26 32,05 297,67
Nov-10 4704,24 156,81 5,66 19,60 182,07
Dic-10 5471,36 182,38 6,59 22,80 211,76
Ene-11 5202,64 173,42 6,26 21,68 201,36
Feb-11 4503,09 150,10 5,42 18,76 174,29
Mar-11 9238,28 307,94 11,12 38,49 357,56
Abr-11 6502,79 216,76 7,83 27,09 251,68
May-11 7043,43 234,78 8,48 29,35 272,61
Jun-11 5764,26 192,14 6,94 24,02 223,10
Jul-11 8729,44 290,98 10,51 36,37 337,86
Ago-11 8480,42 282,68 10,99 35,34 329,01
Sep-11 5282,94 176,10 6,85 22,01 204,96
Oct-11 6487,4 216,25 8,41 27,03 251,69
Nov-11 6104,41 203,48 7,91 25,44 236,83
Dic-11 5572,29 185,74 7,22 23,22 216,18
Ene-12 4256,19 141,87 5,52 17,73 165,12
Feb-12 5613,19 187,11 7,28 23,39 217,77
Mar-12 10089,19 336,31 13,08 42,04 391,42
Abr-12 7957,7 265,26 10,32 33,16 308,73
May-12 6336,03 211,20 8,80 26,40 246,40
Jun-12 6977,05 232,57 9,69 29,07 271,33
Jul-12 5316,71 177,22 7,38 22,15 206,76
Ago-12 6178,63 205,95 9,15 25,74 240,85
Sep-12 6396,78 213,23 9,48 26,65 249,36
Oct-12 6427,45 214,25 9,52 26,78 250,55
Nov-12 8027,99 267,60 11,89 33,45 312,94
Dic-12 7028,18 234,27 10,41 29,28 273,97
Ene-13 3918,66 130,62 5,81 16,33 152,76
Feb-13 9391,2 313,04 13,91 39,13 366,08
Mar-13 5349,76 178,33 7,93 22,29 208,54
Abr-13 8578,68 285,96 12,71 35,74 334,41
May-13 7457,37 248,58 11,05 31,07 290,70
Jun-13 7631,48 254,38 11,31 31,80 297,49
Jul-13 2452,92 81,76 3,63 10,22 95,62
Ago-13 2061,95 68,73 3,25 8,59 80,57
Sep-13 9854,27 328,48 15,51 41,06 385,05
Oct-13 5571,34 185,71 8,77 23,21 217,69
Nov-13 7945,08 264,84 12,51 33,10 310,45
Dic-13 4811,14 160,37 7,57 20,05 187,99
Ene-14 7935,59 264,52 12,49 33,06 310,08

En este contexto, se analiza la procedencia de los conceptos peticionados tomando en cuenta lo que realmente correspondía al trabajador en el curso de la relación laboral y el impacto que en su salario debieron tener las horas extras en la forma ya discriminada.
Antigüedad, la misma fue pagada por la empresa conforme al último salario devengado, esto es, conforme al literal d del artículo 142 de la ley sustantiva laboral, vale decir, 30 días por cada año de duración de la relación de trabajo, no realizándose la operación de comparación a que se refiere el literal d del referido dispositivo legal. Así pues, vista que la reclamación se efectúa en base a tal circunstancia, no se considera necesario realizar la comparación sino establecer la diferencia por el concepto sufragado en la forma dicha y acordarla.

MES salario integral días de antigüedad antigüedad mensual antigüedad acumulada
Ago-04 32,02
Sep-04 40,25
Oct-04 43,19
Nov-04 37,64 5 188,2 188,2
Dic-04 43,16 5 215,8 404
Ene-05 44,03 5 220,15 624,15
Feb-05 52,9 5 264,5 888,65
Mar-05 50,53 5 252,65 1141,3
Abr-05 51,28 5 256,4 1397,7
May-05 49,02 5 245,1 1642,8
Jun-05 48,26 5 241,3 1884,1
Jul-05 61,08 5 305,4 2189,5
Ago-05 49,89 5 249,45 2438,95
Sep-05 31,11 5 155,55 2594,5
Oct-05 58,21 5 291,05 2885,55
Nov-05 34,48 5 172,4 3057,95
Dic-05 33,15 5 165,75 3223,7
Ene-06 50,01 5 250,05 3473,75
Feb-06 81,99 5 409,95 3883,7
Mar-06 34,89 5 174,45 4058,15
Abr-06 115,78 5 578,9 4637,05
May-06 172,27 5 861,35 5498,4
Jun-06 267,9 5 1339,5 6837,9
Jul-06 195,28 5 976,4 7814,3
Ago-06 329,55 7 2306,85 10121,15
Sep-06 494,9 5 2474,5 12595,65
Oct-06 188,07 5 940,35 13536
Nov-06 359,38 5 1796,9 15332,9
Dic-06 190,41 5 952,05 16284,95
Ene-07 102,15 5 510,75 16795,7
Feb-07 81,85 5 409,25 17204,95
Mar-07 114,7 5 573,5 17778,45
Abr-07 80,53 5 402,65 18181,1
May-07 113,79 5 568,95 18750,05
Jun-07 103,62 5 518,1 19268,15
Jul-07 96,77 5 483,85 19752
Ago-07 125,43 9 1128,87 20880,87
Sep-07 117,98 5 589,9 21470,77
Oct-07 76,57 5 382,85 21853,62
Nov-07 112,46 5 562,3 22415,92
Dic-07 95,91 5 479,55 22895,47
Ene-08 103,68 5 518,4 23413,87
Feb-08 150,14 5 750,7 24164,57
Mar-08 112,82 5 564,1 24728,67
Abr-08 148,17 5 740,85 25469,52
May-08 192,62 5 963,1 26432,62
Jun-08 164,13 5 820,65 27253,27
Jul-08 111,73 5 558,65 27811,92
Ago-08 119,49 11 1314,39 29126,31
Sep-08 93,16 5 465,8 29592,11
Oct-08 110,79 5 553,95 30146,06
Nov-08 123,78 5 618,9 30764,96
Dic-08 114,96 5 574,8 31339,76
Ene-09 64,41 5 322,05 31661,81
Feb-09 63,8 5 319 31980,81
Mar-09 69,04 5 345,2 32326,01
Abr-09 118,47 5 592,35 32918,36
May-09 205,51 5 1027,55 33945,91
Jun-09 160,4 5 802 34747,91
Jul-09 162,23 5 811,15 35559,06
Ago-09 92,46 13 1201,98 36761,04
Sep-09 117,88 5 589,4 37350,44
Oct-09 129,49 5 647,45 37997,89
Nov-09 126,16 5 630,8 38628,69
Dic-09 132,59 5 662,95 39291,64
Ene-10 180,67 5 903,35 40194,99
Feb-10 168,42 5 842,1 41037,09
Mar-10 127,09 5 635,45 41672,54
Abr-10 146,38 5 731,9 42404,44
May-10 195,2 5 976 43380,44
Jun-10 203,64 5 1018,2 44398,64
Jul-10 211,34 5 1056,7 45455,34
Ago-10 132,5 15 1987,5 47442,84
Sep-10 143,39 5 716,95 48159,79
Oct-10 297,67 5 1488,35 49648,14
Nov-10 182,07 5 910,35 50558,49
Dic-10 211,76 5 1058,8 51617,29
Ene-11 201,36 5 1006,8 52624,09
Feb-11 174,29 5 871,45 53495,54
Mar-11 357,56 5 1787,8 55283,34
Abr-11 251,68 5 1258,4 56541,74
May-11 272,61 5 1363,05 57904,79
Jun-11 223,1 5 1115,5 59020,29
Jul-11 337,86 5 1689,3 60709,59
Ago-11 329,01 17 5593,17 66302,76
Sep-11 204,96 5 1024,8 67327,56
Oct-11 251,69 5 1258,45 68586,01
Nov-11 236,83 5 1184,15 69770,16
Dic-11 216,18 5 1080,9 70851,06
Ene-12 165,12 5 825,6 71676,66
Feb-12 217,77 5 1088,85 72765,51
Mar-12 391,42 5 1957,1 74722,61
Abr-12 308,73 5 1543,65 76266,26
May-12 246,4 0 0 76266,26
Jun-12 271,33 0 0 76266,26
Jul-12 206,76 15 3101,4 79367,66
Ago-12 240,85 14 3371,9 82739,56
Sep-12 249,36 0 0 82739,56
Oct-12 250,55 15 3758,25 86497,81
Nov-12 312,94 0 0 86497,81
Dic-12 273,97 0 0 86497,81
Ene-13 152,76 15 2291,4 88789,21
Feb-13 366,08 0 0 88789,21
Mar-13 208,54 0 0 88789,21
Abr-13 334,41 15 5016,15 93805,36
May-13 290,7 0 0 93805,36
Jun-13 297,49 0 0 93805,36
Jul-13 95,62 15 1434,3 95239,66
Ago-13 80,57 16 1289,12 96528,78
Sep-13 385,05 0 0 96528,78
Oct-13 217,69 15 3265,35 99794,13
Nov-13 310,45 0 0 99794,13
Dic-13 187,99 0 0 99794,13
Ene-14 310,08 15 4651,2 104445,33

De acuerdo a lo expuesto, al finalizar la relación de trabajo al entonces trabajador le correspondían 270 días por el salario integral final de Bs. 310,88, lo que resulta en Bs. 83.937,60; siendo que el trabajador recibió por este concepto la suma de Bs. 67.402,74 (f. 8, p2), se hace acreedor de Bs. 16.534,86.
En cuanto a los días adicionales de antigüedad, dos por año, los mismos no resultan procedentes. En este sentido se advierte que de acuerdo a los literales a y b del artículo 142, el Tribunal debe totalizar lo que correspondía por antigüedad (literal a) y antigüedad adicional (literal b), paralelamente a ello, conforme al literal c, debe concretar lo que correspondía por antigüedad conforme al salario final a razón de 30 días por año. Una vez obtenidos ambos montos, debía confrontar la información derivada y ordenar correspondiera al actor la suma mayor. En este sentido la antigüedad adicional (literal b) habría correspondido al actor, si el monto obtenido y de acuerdo a la referida confrontación, hubiera sido el mayor. No obstante ya refirió el Tribunal que la empresa pagó conforme al salario final (literal c) y el actor así lo aceptó, reclamando sólo la diferencia en base a lo pagado, conforme al salario final lo que es inaplicable a la antigüedad adicional.
Son procedentes los intereses de prestaciones sociales, totalizando la suma de Bs. 51.281,51, previa la deducción de lo pagado a lo largo de la relación laboral (f. 210 al 216 p2), conforme se describe:

MES SALARIO MENSUAL intereses tasa mensual intereses acumulados abonos hechos antigüedad luego del abono
Ago-04
Sep-04
Oct-04
Nov-04
Dic-04 404 15,25 1,27 5,13 5,13
Ene-05 624,15 14,93 1,24 7,77 12,90
Feb-05 888,65 14,21 1,18 10,52 23,42
Mar-05 1141,3 14,44 1,20 13,73 37,16
Abr-05 1397,7 13,96 1,16 16,26 53,42
May-05 1642,8 14,02 1,17 19,19 72,61
Jun-05 1884,1 13,47 1,12 21,15 93,76
Jul-05 2189,5 13,53 1,13 24,69 118,45
Ago-05 2438,95 13,33 1,11 27,09 145,54
Sep-05 2594,5 12,71 1,06 27,48 173,02
Oct-05 2885,55 13,18 1,10 31,69 204,71
Nov-05 3057,95 12,95 1,08 33,00 237,71
Dic-05 3223,7 12,79 1,07 34,36 272,07
Ene-06 3473,75 12,71 1,06 36,79 308,86
Feb-06 3883,7 12,76 1,06 41,30 350,16
Mar-06 4058,15 12,31 1,03 41,63 391,79
Abr-06 4637,05 12,11 1,01 46,80 438,59
May-06 5498,4 12,15 1,01 55,67 494,26
Jun-06 6837,9 11,54 0,96 65,76 560,01
Jul-06 7814,3 12,29 1,02 80,03 640,05
Ago-06 10121,15 12,43 1,04 104,84 744,88
Sep-06 12595,65 12,32 1,03 129,32 874,20
Oct-06 13536 12,46 1,04 140,55 1014,75
Nov-06 15332,9 12,63 1,05 161,38 1176,13
Dic-06 16284,95 12,64 1,05 171,53 1347,66
Ene-07 16795,7 12,92 1,08 180,83 1528,50
Feb-07 17204,95 12,82 1,07 183,81 1712,30
Mar-07 17778,45 12,53 1,04 185,64 1897,94
Abr-07 18181,1 13,05 1,09 197,72 2095,66
May-07 18750,05 12,53 1,04 195,78 2291,44
Jun-07 19268,15 13,51 1,13 216,93 2508,37
Jul-07 19752 13,86 1,16 228,14 2736,50
Ago-07 20880,87 13,79 1,15 239,96 2976,46
Sep-07 21470,77 14 1,17 250,49 3226,95
Oct-07 21853,62 15,75 1,31 286,83 3513,78
Nov-07 22415,92 16,44 1,37 307,10 3820,88
Dic-07 22895,47 18,53 1,54 353,54 4174,42
Ene-08 23413,87 17,56 1,46 342,62 4517,05
Feb-08 24164,57 18,17 1,51 365,89 4882,94
Mar-08 24728,67 18,35 1,53 378,14 5261,08
Abr-08 25469,52 20,85 1,74 442,53 5703,61
May-08 26432,62 20,09 1,67 442,53 6146,14
Jun-08 27253,27 20,3 1,69 461,03 6607,17
Jul-08 27811,92 20,09 1,67 465,62 7072,79
Ago-08 29126,31 19,68 1,64 477,67 7550,46
Sep-08 29592,11 19,82 1,65 488,76 8039,23
Oct-08 30146,06 20,24 1,69 508,46 8547,69
Nov-08 30764,96 19,65 1,64 503,78 9051,47
Dic-08 31339,76 19,76 1,65 516,06 9567,53
Ene-09 31661,81 19,98 1,67 527,17 10094,70
Feb-09 31980,81 19,74 1,65 526,08 10620,78
Mar-09 32326,01 18,77 1,56 505,63 11126,41
Abr-09 32918,36 18,77 1,56 514,90 11641,31
May-09 33945,91 17,56 1,46 496,74 12138,05
Jun-09 34747,91 17,26 1,44 499,79 12637,84
Jul-09 35559,06 17,04 1,42 504,94 13142,78
Ago-09 36761,04 16,58 1,38 507,92 13650,70
Sep-09 37350,44 17,62 1,47 548,43 14199,13
Oct-09 37997,89 17,05 1,42 539,89 14739,01
Nov-09 38628,69 16,97 1,41 546,27 15285,29
Dic-09 39291,64 16,74 1,40 548,12 15833,41
Ene-10 40194,99 16,65 1,39 557,71 16391,11
Feb-10 41037,09 16,44 1,37 562,21 16953,32
Mar-10 41672,54 16,23 1,35 563,62 17516,94
Abr-10 42404,44 16,4 1,37 579,53 18096,47
May-10 43380,44 16,1 1,34 582,02 18678,49 1912,04 16766,45
Jun-10 44398,64 16,34 1,36 604,56 16766,45
Jul-10 45455,34 16,28 1,36 616,68 17383,13
Ago-10 47442,84 16,1 1,34 636,52 18019,65
Sep-10 48159,79 16,38 1,37 657,38 18677,03
Oct-10 49648,14 16,25 1,35 672,32 19349,35
Nov-10 50558,49 16,45 1,37 693,07 20042,42
Dic-10 51617,29 16,29 1,36 700,70 20743,13
Ene-11 52624,09 16,37 1,36 717,88 21461,01
Feb-11 53495,54 16 1,33 713,27 22174,28
Mar-11 55283,34 16,37 1,36 754,16 22928,44
Abr-11 56541,74 16,64 1,39 784,05 23712,48 2772,32 20940,16
May-11 57904,79 16,09 1,34 776,41 20940,16
Jun-11 59020,29 16,52 1,38 812,51 21752,68
Jul-11 60709,59 15,94 1,33 806,43 22559,10
Ago-11 66302,76 16 1,33 884,04 23443,14
Sep-11 67327,56 16,39 1,37 919,58 24362,72
Oct-11 68586,01 15,43 1,29 881,90 25244,62
Nov-11 69770,16 15,03 1,25 873,87 26118,49
Dic-11 70851,06 15,7 1,31 926,97 27045,46
Ene-12 71676,66 15,18 1,27 906,71 27952,17
Feb-12 72765,51 14,97 1,25 907,75 28859,92
Mar-12 74722,61 15,41 1,28 959,56 29819,48
Abr-12 76266,26 16,75 1,40 1064,55 30884,03
May-12 76266,26 16,25 1,35 1032,77 31916,81
Jun-12 76266,26 16,2 1,35 1029,59 32946,40
Jul-12 79367,66 16,51 1,38 1091,97 34038,37
Ago-12 82739,56 16,8 1,40 1158,35 35196,72
Sep-12 82739,56 16,49 1,37 1136,98 36333,70
Oct-12 86497,81 15,94 1,33 1148,98 37482,68
Nov-12 86497,81 15,57 1,30 1122,31 38604,99
Dic-12 86497,81 14,82 1,24 1068,25 39673,24
Ene-13 88789,21 16,43 1,37 1215,67 40888,91
Feb-13 88789,21 15,27 1,27 1129,84 42018,75
Mar-13 88789,21 15,67 1,31 1159,44 43178,19 3371,66 39806,53
Abr-13 93805,36 15,63 1,30 1221,81 39806,53
May-13 93805,36 15,26 1,27 1192,89 40999,42
Jun-13 93805,36 15,43 1,29 1206,18 42205,60
Jul-13 95239,66 16,56 1,38 1314,31 43519,91
Ago-13 96528,78 15,76 1,31 1267,74 44787,66
Sep-13 96528,78 15,47 1,29 1244,42 46032,07
Oct-13 99794,13 15,36 1,28 1277,36 47309,44
Nov-13 99794,13 15,57 1,30 1294,83 48604,27
Dic-13 99794,13 15,73 1,31 1308,13 49912,40
Ene-14 104445,33 15,73 1,31 1369,10 51281,51
TOTAL 51281,51

Las vacaciones y bonos vacacionales vencidos y no disfrutados, visto que no se constató su disfrute, debe ordenarse su pago de la forma siguiente:
2003/2004: 7 + 15 = 22
2004/2005: 8 + 16= 24
2005/2006: 9 + 17 = 26
2006/2007: 10 +18 = 28
2007/2008: 11 +19= 30
2008/2009: 12 + 20 = 32
2009/2010: 13 + 21 = 34
2010/2011: 14 + 22 = 36
2011/2012: 15 + 23 = 38
2012/2013: 16 + 24 = 40
2013/2014: 17 + 25 = 21 (periodo fraccionado).
TOTAL: 331 días X el salario promedio final de los últimos 3 meses (art. 121 segundo párrafo) que asciende a Bs. 229,91 = Bs. 76.100,21, menos lo recibido por vacaciones y bono vacacional fraccionados de Bs. 321,70 (F. 8, p2), ya que la reclamación por no disfrute sólo aplica a los periodos vencidos, resulta en una diferencia a favor de Bs. 75.778,51.

Las utilidades vencidas y fraccionadas, vista la diferencia acordada por impacto en horas extras, se calcula lo que correspondía tomando en consideración el salario promedio que conforme a la ley debían ceñirse a los parámetros que se indican:
• 2004 (fraccionadas) en base a 45 días (18,75 días x salario promedio agosto diciembre Bs. 34,30 = Bs. 643,13;
• 2005 en base a 45 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 41,03 = Bs. 1.846,35;
• 2006 en base a 90 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 179,91= Bs. 16191,90;
• 2007 en base a 90 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 88,44 = Bs. 7.959,60;
• 2008 en base a 90 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 111,62 = Bs. 10.045,8;
• 2009 en base a 90 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 112,21 = Bs. 10.098,9;
• 2010 en base a 90 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 103,92 = Bs. 9.352,80
• 2011 en base a 90 días x salario promedio enero diciembre, Bs. 158,12 = Bs. 14.230,80
• 2012 en base a 90 días x salario promedio julio diciembre, Bs. 218,75 = Bs. 19.687,50;
• 2013 en base a 90 días x salario promedio julio diciembre, Bs. 181,65 = Bs. 16.348,50;
• 2014 (fraccionadas) en base a 90 días (7,5) x Bs. 186, 38 = Bs. 1397,85.
A lo largo de la relación de trabajo el accionante debió percibir la globalizada suma de BS. 107.803,13, siendo que de acuerdo a los recibos de pago de utilidades recibió la cantidad de Bs. 47.590,46 (f. 165 al 191, p2), corresponde al actor la diferencia por Bs. 60.212,67
Las horas extras proceden en la forma ya dicha, lo que resulta en la cantidad de Bs. 168.966,28. Ahora bien, visto que sólo se reclamó la suma de Bs. 84.257.60, es este el que se ordena pagar.
La indemnización por despido injustificado es procedente, por lo que se acuerda el pago de Bs. 83.937,60 que es lo determinado por antigüedad en la forma supra expuesta.
Las reclamaciones por las contribuciones parafiscales (seguro social obligatorio y paro forzoso) resultan improcedentes, ya que de acuerdo a doctrina de la Sala de Casación Social su reclamación corresponde a los organismos administrativos beneficiarios de los mismos, es decir, que el legitimado activo es el Estado Venezolano y en modo alguno el trabajador, quien bien puede realizar las denuncias respectivas.
Los montos por los conceptos declarados procedentes totalizan la suma de Bs. 372.00,75, siendo que no todos los conceptos fueron declarados procedentes, tal como se hará en el dispositivo del presente fallo la pretensión accionada debe ser declara parcialmente con lugar.
En cuanto a los intereses moratorios y corrección monetaria:
De conformidad con el artículo 92 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, y en aplicación del criterio fijado por la Sala de Casación Social, en sentencia Nº 1841, de fecha 11 de Noviembre de 2008 (caso: José Surita, contra la sociedad mercantil Maldifassi & Cia C.A.), se ordena: El pago del interés de mora de la cantidad condenada a pagar por concepto de prestación de antigüedad, así como también, los generados por la falta de pago los cuales se encuentra discriminados en la parte motiva del presente fallo, calculados desde la fecha de finalización de la relación de trabajo hasta que la presente sentencia quede definitivamente firme, a razón de la tasa activa determinada por el Banco Central de Venezuela, tomando como referencia los seis principales Bancos del país, de conformidad con el artículo 128 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras por el Tribunal de Sustanciación, Mediación y Ejecución, directamente o mediante experticia complementaria del fallo pudiendo designar un experto para ello. Dichos intereses no serán capitalizados ni serán objeto de indexación.
La corrección monetaria de las cantidades adeudadas por concepto de prestación de antigüedad, será calculada desde la fecha de finalización de la relación de trabajo (23 de enero de 2014), hasta que la presente sentencia quede definitivamente firme, tomando en consideración el índice nacional de precios conforme a los respectivos boletines emitidos por el Banco Central de Venezuela para la antigüedad; y desde la notificación de la demanda (22 de junio de 2015, f 22, p1), para el resto de los conceptos laborales acordados, ambos hasta que adquiera firmeza esta decisión, excluyendo únicamente el lapso en que el proceso haya estado suspendido por acuerdo de las partes, o haya estado paralizado por motivos no imputables a ellas, es decir, caso fortuito o fuerza mayor, como vacaciones judiciales.
En caso de incumplimiento voluntario, se ordena el pago de los intereses de mora y la corrección monetaria del monto que resulte total a pagar, contado a partir de la fecha del decreto de ejecución hasta la oportunidad del pago efectivo, de conformidad con lo establecido en el artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.
III
Por las razones de hecho y de derecho precedentemente expuestas, este Tribunal Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, declara: PARCIALMENTE CON LUGAR la pretensión por cobro de diferencia de prestaciones sociales y otros conceptos laborales intentada por el ciudadano SIMÓN ENRIQUE LÓPEZ, en contra de la sociedad mercantil DISTRIBUIDORA LUBRICON C.A. (DISLUBRICA), antes identificados.
No hay condenatoria en costas dada la naturaleza parcial del fallo.
Publíquese. Regístrese. Déjese copia certificada para los archivos del Tribunal.
Dada, firmada y sellada en la Sala de Despacho del Tribunal Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, en la ciudad de Barcelona, a los veintidós (22) días del mes de febrero de dos mil dieciséis (2016)
LA JUEZ PROVISORIA

ABG. ANALY SILVERA
LA SECRETARIA,

ABG. LOURDES ROMERO HADDAD

En esta misma fecha, siendo las 3:16 de la tarde se publicó la anterior decisión. Conste.-
LA SECRETARIA,

ABG. LOURDES ROMERO HADDAD